Pour savoir négocier, il faut ....
- Définir ses objectifs. Avoir une liste de souhaits.
- Gardez votre stratégie flexible.
- Posez des questions directes et écoutez les réponses.
- Structurez les attentes.
- Comprendre leurs motifs. Pourquoi?
- Résumez régulièrement.
- Captez et récompensez les signaux.
- Le plaignant doit proposer une solution.
- Faites des propositions spécifiques et réalistes.
- Une proposition l'emporte sur un argument.
- Demandez une réponse à votre proposition.
- Quelle approche? Coopérative ou compétitive?
- Valorisez vos concessions en leur terme.
- Donner pour recevoir.
En résumé:
- Préparer
- Argumenter
- Signaux
- Proposer
- Reconditionner
- Echanger
- Finaliser
- Accord
Les questions à poser:
- Quelles sont vos priorités?
- Pouvez-vous m'expliquer vos raisons?
- Pourquoi cela est-il important?
- Puis-je faire quelque-chose pour vous?
- Existe-t-il des circonstances oû cela serait envisageable? lesquelles?
- Supposons que je puisse agréer à cela, que pourriez-vous me donner en échange?
- Quels sont les points de ma proposition sur lesquels vous êtes d'accord?
- Que puis-je faire pour rendre notre accord plus profitable?
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire